Dopo la fine di un rapporto d’impiego, la copertura dell’assicurazione contro gli infortuni (LAINF) dura altri 31 giorni. Presentando domanda all’assicurazione contro gli infortuni (LAINF), tale termine può essere prorogato al massimo di 6 mesi. L’assicurazione contro gli infortuni (LAINF) concede così al massimo 7 altri mesi di copertura in totale.
Ciò è utile per i periodi di transizione tra due impieghi o se il rapporto di lavoro è sciolto temporaneamente. Si consiglia di trovare un accordo speciale con la compagnia assicurativa o la datrice o il datore di lavoro per protrarre la copertura mediante assicurazione convenzionale anche in caso di un congedo non pagato di più di 31 giorni.
La condizione per stipulare un’assicurazione convenzionale è che il rischio di infortunio non professionale fosse già assicurato in precedenza. Una volta estinta l’assicurazione convenzionale, bisogna assicurarsi di nuovo contro gli infortuni presso la cassa malati.
LAINF art. 3